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55 · 53 · 50 · 75 · 00

55 · 43 · 55 · 26 · 75

55 · 37 · 07 · 15 · 86
Ext. 201 y 206

vacante

Auxiliar Administrativo

Objetivo / Ejecutar la revisión de los procesos administrativos del área comercial para asegurar que éstos estén conforme a las políticas, garantizando la transparencia de las operaciones y la competitividad de la empresa en el mercado.

Educación / Lic. Administración.

Experiencia / Mínimo 2 años en puesto similar, deseable en el ramo turístico.

Competencias / Servicio al cliente, trabajo en equipo, trabajo bajo presión, orientación a resultados.

Otros Requisitos / Office intermedio.

vacante

Auxiliar Administrativo Grupos

Objetivo / Apoyar el equipo de grupos en sus funciones administrativas para garantizar que los procesos y políticas se cumplan en tiempo y forma.

Educación / Preparatoria.

Experiencia / 6 meses en puesto similar.

Competencias / Servicio al cliente, trabajo en equipo, atención al detalle, organización e iniciativa.

Otros Requisitos / Office avanzado.

vacante

Coordinador Administrativo de Grupos

Objetivo / Desarrollar eventos y convenios exitosos, garantizando la satisfacción del cliente, manteniendo los márgenes de rentabilidad a través de la coordinación y operación de los mismos.

Educación / Lic. en Administración de Empresas Turísticas / Turismo o afin.

Experiencia / Mínimo de 2 años en organización de eventos.

Competencias / Servicio al cliente, negociación, orientación a resultados, comunicación, trabajo en equipo.

Otros Requisitos / Inglés avanzado, office intermedio, visa y pasaporte.

vacante

Reservaciones

Objetivo / Asesorar y ofrecer al cliente los mejores servicios según sus necesidades de viaje, coordinando toda la logísitca para superar sus expectativas.

Educación / Lic. en Administración de Empresas Turísticas / Turismo.

Experiencia / 1 año en Reservaciones (agencia de viajes).

Competencias / Servicio al cliente, atención al detalle, organización, negociación.

Otros Requisitos / Sabre nativo, pasaporte y visa.

vacante

Coordinador de Grupos Jr

Objetivo / Desarrollar eventos y convenios exitosos, garantizando la satisfacción del cliente, manteninendo los márgenes de rentabilidad a través de la coordinación y operación de los mismos.

Educación / Lic. en Administración de Empresas Turísticas / Turismo o afín.

Experiencia /

Competencias / Servicio al cliente, negociación, organización, orientación de resultados, comunicación, trabajo en equipo.

Otros Requisitos / Ingles intermedio, visa y pasaportes vigentes, manejo de Office.

vacante

Ejecutivo de Telemarketing

Objetivo / Establecer contacto con los clientes y mantener una comunicación personalizada, para satisfacer sus necesidades y garantizar el servicio.

Educación / Preparatoria.

Experiencia / Mínimo 6 meses como Ejecutivos de telemarketing, Call center o similar.

Competencias / Servicio al Cliente, comunicación, trabajo en equipo, tolerancia a la presión.

Otros Requisitos / Manejo de Office.